广国资党委[2013]35号

中共广元市国有资产监督管理委员会委员会

关于召开2012年度党委书记落实抓基层党建责任制专题述职考评会的通知

各国有企业党委（总支、支部）：

根据《广元市国有企业党委（总支、支部）书记落实抓基层党建工作责任制专题述职考评暂行办法》（广国资党委[2012]22号）的规定，经市国资委党委研究同意，决定召开2012年度党委（总支、支部）书记落实抓基层党建责任制专题述职考评会。现将有关事项通知如下：

一、会议时间

2013年3月19日下午3点，会期半天。

二、会议内容

各国有企业党委（总支、支部）书记就落实抓基层党建责任制工作向市国资委党委作专题述职。

三、会议地点

市国资委七楼会议室。

四、参会人员

（一）市国资委党委委员及科长以上党员领导干部。

（二）各国有企业党委（总支、支部）书记、党办主任。

（三）基层党组织负责人代表、基层党员代表。

五、考评的具体新增内容

在去年考评内容的基础上，按照市委的要求，增加了一些内容，主要包括下面几个方面。

（一）群众质询。在述职中加入了“群众质询”环节，党委书记接受普通群众对党建工作的质询。

（二）专项评议。在开展述职前，党委书记的基层党建工作报告要通过电视、本单位网络、本单位公开栏等公开，接受社会监督。

（三）量化考核结果及运用。将结合评委打分、专项评议、目标考评的具体情况按照不同比重确定等次，90分以上为“优秀”，80-90分为“较好”,70-80为“一般”，70分以下为“差”。 对评定为“差”或“一般”的，取消评优资格，并开展为期3个月的集中整治。对连续两年排名靠后的，对党组织书记诫勉谈话。对连续两年为“差”或者连续三年“一般”的，调整党委书记。对出现领导责任的，实行问责。

党建工作考核最后得分，纳入党委书记个人年度考核总分值的10%。

六、其他事项

（一）会议述职考评主要采取听述职、查资料、提问题、作点评及现场评分等方式集中进行，会议述职顺序以抽签的方式确定；

（二）各单位要把述职报告（含电子文档）和成果获奖等证明材料一式20份，在3月15日上午12：00前报送市国资委组干科（联系人：李秋实，联系电话：3270035、18608397027，邮箱：gy/gzwzgk@163.com）；

（三）每位述职人的述职时间不超过8分钟，述职时要辅以多媒体展示，展示内容与述职报告的主要事项一致；

（四）3月15日上午12：00前将参加会议人员名单（姓名、性别、单位、职务）报市国资委组干科（联系人：李秋实）。

附件：2012年度党委书记落实抓基层党建责任制专题述职考评主要内容

广元市国资委党委

2013年3月12日

中共广元市人民政府国有资产监督管理委员会委员会         2013年3月12日 印  

附件

2012年度党委书记落实抓基层党建责任制

专题述职考评主要内容

 一、责任制落实情况

（一）健全领导机构和办事机构，健全落实抓基层党建责任制的制度措施。按要求明确人员编制、配齐配强工作力量、专人专用、党建工作经费落实。

（二）召开会议听取基层党建工作、党建带群建工作汇报，专门研究解决困难与问题；推进本单位党组织书记落实抓基层党建专题述职。

（三）带头下基层、抓基层、直接联系基层，确定直接联系点，适时到联系点开展工作，把联系点建成示范点。

（四）按质按量完成市国资委党委交办的其他工作。

二、重点工作推进情况

（一）创先争优活动

1．深入开展理想信念教育活动。

2．突出争创重点、创新活动载体，切实把创先争优办成群众满意工程。

3．深入贯彻学习党的十八大精神，广泛开展党员志愿者服务系列活动。

（二）党员队伍建设工作

1．高质量做好党员发展特别是重点领域、重点群体党员发展工作，优化党员结构。

2．创新党员活动方式，保持党员先进性和纯洁性。

3．认真开展党员培训工作，大力提升党员能力素质。

4．加强和改进流动党员管理和服务工作。

5．认真落实党员权利保障，深化党内基层民主，健全党内关怀帮扶机制。

6．规范党费的收缴、管理和使用，认真做好“特殊党费”使用管理工作。

7．推进国企党建工作，不断深化基层党组织、党员“双报到”活动。

8．开展党员教育培训活动。

9．严格党内组织生活，高质量召开党员领导干部民主生活会。

三、创新工作开展情况

探索破解基层党建工作中的热点难点问题，创新工作内容、方式方法和政策机制等。