3月20日，市供排水集团召开中层管理人员竞聘大会，公开竞聘选拔9个部门、12个职位的中层正副职管理人员。公司领导班子成员和部分职工列席旁听。

   竞聘答辩会采取竞聘者演讲、评委现场提问作答的方式进行。35位竞聘者先后登台演讲，从自己的成长历程、工作业绩以及对竞聘职位的认识和履职打算等方面开展演讲，评委本着对公司高度负责的精神围绕着公司发展提问，竞聘者认真作答，现场气氛热烈。评委根据竞聘者现场演讲和回答提问情况等综合表现，对每位竞聘者进行评价打分。竞聘者都表现出良好的心理素质、过硬的技能水平、勇于担当的精神风貌。

   这次竞聘答辩会，拓宽了选人用人渠道，建立健全了干部能上能下、合理流动、充满活力的用人机制，极大激发了全体职工的工作积极性和创造性，全面提高了干部队伍整体素质。