——访广元市委常委、市企业联合会会长张康明
一个企业带动一个产业,一个产业带活一个城市。
在我省实施多点多极支撑发展战略过程中,在加快建设“美丽广元、幸福家园”的征程中,广元如何引领企业在新形势下踏上基业常青的坦途,为广元新跨越作出更大贡献?10日,在广元市企业联合会召开的企业文化建设经验交流会议上,记者专访了广元市委常委、市企业联合会会长张康明。
张康明指出,广元企业正处于转型升级、跨越发展的重要阶段,建设先进的企业文化,是时代发展的必然要求,是企业自身健康发展和广元经济社会追赶跨越的迫切需要,也是建设“美丽广元、幸福家园”的内在要求。广元将进一步开拓创新,全面提升企业文化,让企业文化为广元企业发展和经济社会实现新跨越撑起一片蓝天!
记者:企业文化不仅是地方文化建设的重要组成部分,同时也是推动地方经济实现又好又快发展的强大动力。近年来,广元在推动企业文化建设方面进行了哪些重要实践?成效如何?
张康明:企业是建设“美丽广元、幸福家园”的重要主体。只有企业持续健康发展,变强大了,广元的经济才会真正强大起来。
一个企业要想实现可持续发展,必须在企业文化建设上下功夫,着力塑造卓越的企业文化,才能不断增强企业的核心竞争力,在市场经济的大潮中立于不败之地。广东是最早引进和实践企业文化理念的地方,实践证明,企业文化建设是广东企业实现从小到大、由弱变强、从一般到卓越跨越式发展不可缺少的有力助推器和催化剂,企业文化是众多优秀企业健康、持续发展的强大武器。
在推进地方文化建设中,近年来,广元市委、市政府高度重视企业文化建设。在广元市委、市政府的领导下,在组织、宣传、经信等相关部门和企业联合会的有力推动下,通过上下联动、齐抓共管、真抓实干、共同推进等多项措施,形成全面推进企业文化建设的浓厚氛围。同时也培育出了以宝珠寺发电厂、广元海螺水泥公司、升元光正实业公司、青云上锰业公司等为代表的一大批企业文化建设的典范。而今,这些典范正引领和带动着广元企业文化建设朝着新的高地发展。
记者:企业文化建设重在建设,贵在推进。在新的历史时期,广元将如何进一步引领企业加快企业文化建设的实践与探索?
张康明:“三流企业做产品,二流企业做品牌,一流企业做文化”,这句话生动说明了企业文化的重要地位和作用。做企业,一定要坚信只有依靠文化的力量才能把企业全体员工紧紧凝聚在一起,形成强大的发展合力。在新的历史时期,广元将坚持 “四有” (有总体规划、有人员机构、有宣传阵地、有活动经费)、“五抓”(抓研究筹划、抓宣传发动、抓员工培训、抓典型带动、抓分类指导)、“四围绕”(围绕提高企业经营管理水平、增强职工队伍素质、提升企业品牌形象、构建和谐企业),不断推进企业文化建设,从而实现员工价值与企业价值、顾客价值与企业价值、顾客价值与员工价值的三个双实现。
记者:提升区域内企业文化建设整体水平,需要强大力量来推动。广元将如何合力构建推动企业文化建设的合力?
张康明:切实站在长远发展的战略高度,大力推动政府与企业经营者、企业职工、行业协会、专业机构共创优秀企业文化机制的建立与探索,加快培育出广元本土的“海尔”企业文化。相关政府部门和企业联合会要通过举办报告会、座谈会、研讨会、组织外出考察、理论研究等形式,加大对企业文化建设的支持推进力度。积极引导和鼓励企业经营者将企业文化建设纳入企业的发展战略,统筹搞好企业文化的筹划宣传、制度创新、形象设计、人员调配、经费保障等工作,确保企业文化建设取得实质性进展。充分发动广大员工发挥主人翁精神,积极参与建设科学先进的企业文化,把自身的工作特点、利益诉求、期盼愿景以及对企业和岗位的责任感、归属感融入企业文化,从“被动”到“自觉”,以实际行动共创优秀企业文化。(转自四川经济日报)
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