朝天区财政局扎实开展干部全覆盖谈心谈话活动

为深入贯彻落实党的十九大、省委十一届二次全会、市委七届六次和区委七届四次全会精神，进一步加强干部队伍作风纪律建设，聚力推动落实“123456”执政兴区总体思路，根据全区“作风纪律巩固年”活动实施方案总体安排部署和区财政局机关工作实际，4月25-28日，区财政局开展干部全覆盖谈心谈话活动，重点围绕宣讲党的十九大、习近平总书记来川视察重要讲话、省委十一届二次全会、市委七届六次全会、区委七届四次全会精神，传达中央、省委、市委和区委关于深化作风纪律建设部署要求，多渠道多角度认真查摆在思想、工作、生活及“四风”方面存在的问题，力求做真做深做实谈心谈话活动。

活动中，进一步明确了谈心谈话的内容、对象、方法、要求，详细进行了安排部署，采取党组书记和党组成员谈，党组成员和分管股室（中心）负责人谈，党总支书记和第一、二党支部书记谈，各股室（中心）负责人和股室（中心）工作人员谈，真正做到分工明确、责任到人，实现了干部谈心谈话全覆盖，确保了谈心谈话活动落到实处。

在谈话活动中，局领导班子坚持实事求是、平等交流、领导带头、边谈边改原则，要求与被谈对象认真进行“一对一、面对面”在思想、工作、作风等方面的情况交流，力争做到应谈尽谈、全覆盖、全落实，谈深谈透，谈出共识、谈出活力、谈出干劲。

我局对谈话中提出的意见和建议，进行了认真记录，并对问题建议进行了梳理，做好归档，深入了解干部职工的内心想法、思想动态，确保把工作要求、问题不足提醒到位，把建议意见、个人诉求收集到位。这次谈心谈话活动实现了全覆盖，并取得了实实在在的效果。

通过交心谈心活动，全局上下达到了交流思想、查找问题、改进工作、促进团结、凝心聚力的目的，进一步推动全局上下政治大对标、思想大解放、作风大转变、工作大落实，着力营造保持定力、敢于担当、满怀激情、风清气正的干事创业环境。