7月14日，市审计局召开干部职工纪律作风整顿工作会议，坚决贯彻落实市委部署要求，对审计机关开展纪律作风整顿进行再安排、再部署、再推进，局党组书记、局长周杰作了讲话。他强调，要站在政治和全局的高度，充分认识干部职工纪律作风整顿的极端重要性和现实紧迫性，切实增强抓好纪律作风整顿工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉，为强力推动“五大提升”行动，深入实施“广元审计品牌计划”工程，促进广元审计事业高质量发展，提供坚实纪律作风保障。各县区和经开区审计局主要负责人，市审计局全体干部职工参加会议。

会上，印发了局党组《关于成立干部职工纪律作风整顿领导小组的通知》和《市审计局干部职工纪律作风整顿工作方案》；集中观看了涉黑涉恶腐败和“保护伞”典型案件警示录《黑白人生》；组织学习了《广元市领导干部七条禁令》和《广元市严禁领导干部违规插手工程建设项目和政府采购十条规定》。

会议指出，纪律作风整顿是持续肃清韩和林等案件恶劣影响、巩固警示教育成果，进一步营造风清气正政治生态的重要抓手；是纵深推进审计系统全面从严治党的必然要求和推进干部作风持续向好的具体行动；是提升审计系统管党治党质效的有力举措和实现广元审计事业高质量发展的现实需要。要通过纪律作风整顿，推进审计系统干部职工进一步改进工作作风、严肃工作纪律、提高工作效率，以新面貌、新气象、新作为开启“十四五”和现代化建设新征程，真正把广元市审计局建设成为全省审计机关的标杆和榜样。

会议要求，全体干部职工要切实把思想和行动统一到市委的部署要求上来，自觉严纪律、转作风、树新风、干实事，严格对照12个方面的问题，深入查找纪律作风方面存在的突出问题，不能遮遮掩掩，避重就轻，应付了事。要坚决搞好问题整改，对照查摆出来的问题，要建立问题清单，逐一制定整改措施、明确整改时限，确保整改到位。要坚持常态长效，深入分析存在问题根源和发生规律，细化干部职工岗位职责和行为规范，织密机制制度“笼子”，提升科学化管理水平。

会议强调，各级领导干部要充分发挥“头雁效应”，既要带头做纪律作风整顿的实践者，又要做纪律作风整顿的推动者，坚持“关键少数”引领绝大多数。要把纪律作风整顿放在推动广元审计事业高质量发展的大局中谋划，坚持纪律作风整顿与推动当前工作结合起来，把干部职工的主要精力、优良作风拧到干事创业上来，持续锻造“审计铁军”，积极争创“两个一流”，以工作晋档升级成效检验纪律作风整顿成效，促进广元审计事业高质量发展。